Hoe ga je er als werkgever mee om als je medewerker vertelt dat hij/zij kanker heeft? Ook jouw medewerker heeft waarschijnlijk veel vragen en onzekerheden. Schakel daarom een Rentree coach in!

Wij helpen u het verschil maken

Hoe gaat u als werkgever om met medewerkers die geconfronteerd worden met kanker? Wat is het effect op het functioneren van uw medewerker en het team? Hoe zorgt u voor een succesvolle werkhervatting? En hoe verankert u dit in uw personeelsbeleid?

Advies op maat van uw bedrijf

Wilt u advies en ondersteuning op maat van uw bedrijf? Onze consultant begeleidt u bij het uitwerken van een zorgzaam personeelsbeleid waarbij u proactief inspeelt op de impact in uw bedrijf wanneer medewerkers geconfronteerd worden met kanker. Deze service is kosteloos dankzij de tussenkomst van Kom op tegen Kanker.

Ons opleidingsaanbod biedt een antwoord op uw vragen

Onze training omvat twee modules van telkens een halve dag:

  • Module 1: Wat is kanker? Welke impact heeft kanker op uw werknemer? Hoe gaat u daar in uw bedrijf of organisatie mee om?

  • Module 2: Hoe zit het wetgevend kader rond re-integratie in elkaar? We informeren u over het re-integratietraject (op beleidsniveau en individueel niveau) en geven concrete handvaten om er mee aan de slag te gaan.

Meer weten?

Contacteer Christel Witgeers voor meer informatie op +32 479 24 03 48  of christel.witgeers@emino.be

​​​

Ook Kom op tegen Kanker kan heel wat voor uw bedrijf betekenen.

Bekijk hun aanbod op hun website: http://www.komoptegenkanker.be/bedrijven

Informeer als werkgever uw medewerker met kanker over de dienstverlening van Rentree. Download hier onze folder.

 

Contact

Interesse?

Wil je graag begeleiding op maat?

Wil je informatie over werken en kanker?

Bel naar +32 487 90 74 80 of mail info@rentree.eu

 

Professionelen die meer willen weten, kunnen contact opnemen met Sarah De Wolf (coördinator): 

+32 493 13 53 31 - sarah.dewolf@rentree.eu

 

 

 

 

1c_Steun_pos_rgb.jpg

© 2018 Rentree.